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根据《中共天等县委办公室 天等县人民政府办公室关于印发<天等县中小学、幼儿园教师“县管校聘”管理改革实施方案>的通知》(〔2020〕—21)精神，结合我县县直中小学校长任职情况，经县委组织部同意，我局将开展城关小学、恒丰希望小学、民族小学、城南小学、思源实验学校、特殊教育学校和城西小学等七所学校校长竞聘上岗工作。为确保此次竞聘工作顺利完成，现将有关事项公告如下：
一、竞聘岗位
天等县城关小学、恒丰希望小学、民族小学、城南小学、思源实验学校、特殊教育学校和城西小学等七所学校校长岗位。
二、竞聘条件和资格
(一)报名竞聘县直学校校长岗位应当具备以下基本条件：
1.具有较高的思想政治素质，重视政治理论学习，坚持马克思主义指导思想，坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚持社会主义办学方向，认真贯彻党的教育方针，忠诚于党和人民的教育事业，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.具有胜任岗位职责所必需的专业知识、职业素养和实践经验，熟悉中小学教育工作和相关政策法规，坚持全面实施素质教育的质量观和人生观，了解和掌握中小学生健康成长规律，业界声誉好。
3.具有较强的教育教学和组织协调能力，自觉贯彻执行民主集中制，富有改革创新精神，善于规划学校发展、营造育人文化、领导教师成长、优化内部管理、调适外部环境。
4.具有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，乐于奉献，淡泊名利，甘为人梯，富有教育情怀，能够全身心投入工作，实绩突出。
5.具有良好的品行修养，带头践行社会主义核心价值观，恪守职业道德，立德树人，为人师表，尊师重教，关爱学生，严于律己，廉洁从业。
(二)报名竞聘县直学校校长岗位应当具备以下基本资格：
1.具有大学专科以上文化程度(其中：应聘天等县思源实验学校校长的应当具有大学本科及以上文化程度)。
2.具有五年以上教育教学工作经历。
3.具有小学以上教师资格证(应聘天等县思源实验学校校长的应具有中学教师资格证及以上)，已担任中小学一级教师及以上专业技术职务。
4.现任县直学校校长、具有两年以上任职经历的县直学校副校长、乡(镇)中学校长、乡(镇)中心小学校长。
5.具有正常履行职责的身体条件。
6.年龄在55周岁以下。
7.近四年年度考核为合格以上。
8.在现任职学校连续任校长满两届(4年/届)的县直学校校长，不得报名应聘现任职的县直学校校长岗位。
上述资格条件中关于年龄、教龄、任职年限等计算时间，均截止2020年4月30日。
三、报名和资格审查
(一)报名
1.报名方式：现场报名
2.报名时间：2020年6月1日、2日
3.报名地点：天等县教育局人事股
4.报名提交材料(2-4项上交复印件)：
(1)《天等县县直学校校长竞聘报名登记表》
(2)身份证
(3)学历证书、教师资格证、职称证书
(4)荣誉证书
(5)本人近期一寸免冠照片3张
5.每人限报一个岗位。
(二)资格审查
竞聘工作领导小组对应聘者资格条件进行审查，资格审查合格的应聘者进入竞职演说环节。
四、竞聘程序
(一)竞职演说(时间：待定。地点：县教育局五楼会议室)
1.内容：①本人经历、竞聘优势、工作思路及任职目标等;②回答三个与教育有关的问题。
2.形式：采用竞聘演讲及现场问答方式进行。
3.竞聘演说量化计分，总分50分(得分保留小数点后两位)，演说时间20分钟。
4.评委组成：评委由县教育局聘请。
(二)资格和实绩考核加分办法
1.教育教学管理加分(20分)
(1)所在学校近四年来获得县级学校常规管理先进奖的每次加3分。
(2)所在学校近四年来获得县级教学质量综合评价奖的，按以下加分：一等奖加3分/次，二等奖加2分/次，三等奖加1分/次。
担任校长职务的按以上标准加分，担任副校长职务的按以上分值的50%加分，累计加分不超过20分。
2.任职资历加分(10分)
(1)任中学、中心小学校长资历加分=任职年限╳1分;任中学、中心小学副职资历加分=任职年限╳0.5分。此项加分累计不超过8分。
(2)在乡镇有任职经历的，任校长加2分，任副校长加1分。
3.任职资格加分(10分)
(1)学历：研究生及以上加2分，本科加1分，大专加0.5分。
(2)取得专业技术职务：高级教师资格加2分，一级教师资格加1分。
(3)近四年年度考核：每个优秀等次加1.5分，每个合格等次加1分。
4.荣誉加分(10分)
(1)2016年9月1日以来，个人获国家、自治区、市、县党委、政府(含两办)或教育行政部门颁发荣誉的，分别加4、3、2、1分。
(2)2016年9月1日以来，个人获自治区、市、县级名校长(骨干教师、学科带头人)的，分别加3、2、1分。
同一年度同一类荣誉按最高级别加分，不重复加分;所有个人荣誉加分累计不超过10分。
(三)组织考察
选取每个竞聘岗位综合成绩前三名人选进行考察，考察采取个别谈话、民主测评等方式，通过实地走访、查阅干部人事档案和工资资料等，全面深入了解德、能、勤、绩、廉等情况，并同考察对象面谈。
五、聘任
(一)由竞聘工作领导小组按综合成绩及考察情况确定拟聘任人选。
(二)任前公示。将拟聘任人选名单进行公示，公示期为7个工作日，经公示无异议者，予以聘任;经公示有异议并经核实不宜聘任的，由竞聘工作领导小组按综合成绩及考察情况顺延替补聘任人选。
(三)行文聘任
将拟任人选报县委组织部审批后，由县教育局下发任命文件，县编办和县人社局按有关程序办理编制、人事及工资转接手续。
六、校长管理
经公开竞聘拟聘任的任职人员按有关规定实行试用期管理制度，试用期为一年，试用期满后经考察胜任者予以正式聘任。
七、待遇
享受国家及我县规定的事业单位工作人员相应的工资福利待遇。
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天等县教育局
2020年5月28日
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